Europäische Akademie der Arbeit in der Universität Frankfurt am Main
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Inhalt
Editorial
Otto Ernst Kempen
Versuch einer Würdigung
Eine Institution verlässt die Ada
Neue Beschäftigte
Neue Dozenten
Lehrkräfte des 73. Jahrgangs (2008/9)
Studierende des 73. Lehrgangs (2008/9)
Studierende des 72. Lehrgangs (2007/8)
Selbstportraits einiger Studierenden
Ada Sommerfest 2008
Bericht einer Exkursion
Europäisches Parlament in Straßburg
Finnland - eine Studienreise wert
Leiharbeit kritisch betrachtet
Europäisierung der Kollektivvertragsbeziehungen
„Arbeit und Recht“ in der Akademie der Arbeit
Das Mitbestimmungsprojekt
Projekt: Das AGG in der Praxis
Impressum
Eröffnungsveranstaltung des 73. Lehrgangs
Inhalt
Vorwort
Personalien
Beiträge
Hohmann-Dennhardt: Der Sozialstaat - ein Auslaufmodell?
Schroeder: Gewerkschaften auf der Suche nach neuen Strategien
Curriculum
Organe der Akademie
Lehrkräfte der Akademie
Teilnehmer/innen des 70. Lehrgangs (2005/2006)
Teilnehmer/innen des 71. Lehrgangs (2006/2007)
Aufruf der Freunde und Förderer der Akademie der Arbeit e.V.
Inhalt
Prof. Dr. Jens Alber: Sozialstaat und Arbeitsmarkt: Produzieren kontinentaleuropäische Wohlfahrtsstaaten typische Beschäftigungsmuster? Gleichzeitig eine Abhandlung über einige Probleme komparativer statistischer Analyse
Prof. Dr. Otto Ernst Kempen: Sind Streiks überflüssig?
Organe der Akademie
Lehrkräfte der Akademie
Verzeichnis der Lehrveranstaltungen
Teilnehmer/innen des 65. Lehrgangs 2000/2001
Inhalt
Nachruf zum Tode von Prof. Dr. Franz Mestitz
Nachruf zum Tode von Dr. Maria Borris
Nachruf zum Tode von Jochen Richert
Grußworte anläßlich des 75jährigen Gründungsjubiläums der Akademie der Arbeit in der Universität Frankfurt am Main*):
Prof. Dr. Diether Döring, Leiter der Akademie der Arbeit
Staatsministerin Barbara Stolterfoht, Ministerin für Frauen, Arbeit und Sozialordnung
Prof. Dr. Helga Deppe-Wolfinger, Vizepräsidentin der Johann Wolfgang Goethe-Universität
Günter Dickhausen, Vorsitzender des Kuratoriums der Akademie der Arbeit
Festvortrag Prof. Dr. Wolfgang Streeck, Max-Planck-Institut für Gesellschaftsforschung, Köln: Gewerkschaften zwischen Nationalstaat und Europäischer Union
Verzeichnis der Lehrveranstaltungen
Organe der Akademie
Lehrkräfte der Akademie
Teilnehmer/innen des 60. Lehrgangs 1994/95
Teilnehmer/innen des 61. Lehrgangs 1996/97
*)Seitens des Stadtrats Michael Boddenberg, der für die Stadt Frankfurt am Main Grußworte zum 75jährigen Gründungsjubiläum der Akademie gesprochen hat, lag ein Redemanuskript nicht vor.
Inhalt
Vorwort
Zum 80. Geburtstag von Dr. Erich Meyn
Zum 70. Geburtstag von Prof. Dr. Jiri Kosta
Zur Person: Prof. Dr. Renate Neubäumer
Prof. Dr. Renate Neubäumer: Der ostdeutsche Arbeitsmarkt-Ein Arbeitsmarkt wie jeder andere?
Prof. Dr. Herfried Münkler: Wo liegt Europa? Mythos und politische Idee
Aufsatz aus der gewerkschaftlichen Frauenzeitung vom 1.Februar 1923
Errichtung der Preller-Stiftung
Verzeichnis der Lehrveranstaltungen
Organe der Akademie
Lehrkräfte der Akademie
Teilnehmer/innemdes 58. Lehrgangs 1992/93
Teilnehmer/innen des 59. Lehrgangs 1993/94
Aufnahmeantrag für den Verein der Freunde und Förderer der Akademie der Arbeit e. V
Inhalt
Vorwort
Dr. Otto Emst Kempen: Nachruf auf Dr. Jan Meyer
Oberstudiendirektor Klaus Schäfer: Nachruf auf Studiendirektor Jürgen Preuß
Prof. Dr. Werner Meißner:: Von der Umweltpolitik zum Ökologischen Umbau
Ulf Fink: Christlich-Soziale Ordnungsvorstellungen
Prof. Dr. Friedhelm Hengsbach: Wirtschaftsethik unter Druck
Verzeichnis der Lehrveranstaltungen
Organe der Akademie
Lehrkräfte der Akademie
Teilnehmer(innen) des 56. Lehrgangs 1990/91
Teilnehmer(innen) des 57. Lehrgangs 1991/92
Inhalt
Dr. jur. Hans G. Joachim * 9.2.1917 - † 13.10.1989
Prof. Dr. Friedhelm Hengsbach: Zum 100.Geburtstag von Prof. Dr. Oswald von Nell-Breuning
Prof. Dr. Andrej Markovits: Entwicklung des bilateralen Verhältnisses Bundesrepublik Deutschland - Vereinigte Staaten von Amerika. Zukunftsperspektiven im Blickpunkt des Europäischen Binnenmarktes
Verzeichnis der Lehrveranstaltungen des 55.Lehrgangs
Die Organe der Akademie der Arbeit
Lehrkräfte der Akademie der Arbeit
Teilnehmer des 55.Lehrgangs der Akademie der Arbeit
Inhalt
Redaktionelle Notiz
Glückwunsch
Prof. Dr. Dr. h. c. mult. Helmut Ridder: Verfassungsrecht oder Staatsrecht?
Qian Dadong: Die sozialistische Modernisierung in der Volksrepublik China und die Gewerkschaftsarbeit
Verzeichnis der Lehrveranstaltungen des 54. Lehrgangs
Die Organe der Akademie der Arbeit
Lehrkräfte der Akademie der Arbeit
Teilnehmer des 54.Lehrgangs der Akademie der Arbeit
Inhalt
Sozialminister Karl-Heinrich Trageser: Grußwort
Michael Geuenich: Grußwort
Professor Dr. Richard Hauser: Ergebnisse der Armutsforschung in der Bundesrepublik Deutschland
Dr. Otto Enst Kempen: Freiheit und Bindung des Richters
Verzeichnis der Lehrveranstaltungen des 53.Lehrgangs
Die Organe der Akademie der Arbeit
Lehrkräfte der Akademie der Arbeit
Teilnehmer des 53.Lehrgangs der Akademie der Arbeit
Inhalt
Vorwort des Leiters der Akademie Dr. Jan Meyer
Prof. Dr. Oskar Negt: Ziele und Aufgaben gewerkschaftlicher Bildungsarbeit
Dr. Otto Ernst Kempen: Hessische Sozialstaatspolitik: Soziale Verfassung und politische Verfassungswirklichkeit 1946 —1986
Prof Dr Hans Mayen: Erster Dozent für Gesellschaftswissenschaften im Nachkriegslehrgang 1947/48
Anhang
Treffen der Teilnehmer des ersten Nachkriegslehrgangs 1947/48
Verein der Freunde und Förderer der Akademie der Arbeit e.V
AdA-Forschungsprojekt „Repräsentative Auswahlbiographien von Absolventen der Akademie der Arbeit“ abgeschlossen
Verzeichnis der Lehrveranstaltungen des 52.Lehrgangs
Sonderveranstaltungen und Studienfahrten im 52.Lehrgang
Die Organe der Akademie der Arbeit
Lehrkräfte der Akademie der Arbeit
Teilnehmer des 52.Lehrgangs der Akademie der Arbeit
Inhalt
Redaktionelle Notiz
Dr. Otto Ernst Kempen: Würdigung Wolfgang Abendroth
Prof.Dr.Wolfgang Abendroth: Uber den Vater des Arbeitsrechts
Gustav Fehrenbach: Laudatio für die Hans-Böckler-Preisträger 1983 Bernhard Tacke und Alois Wöhrle
Anhang
Freunde und Förderer der Akademie der Arbeit e.V.
Neufassung der Stiftungsverfassung
Dr. Christine Wittrock: Forschungsprojekt an der Akademie der Arbeit
Verzeichnis der Lehrveranstaltungen des 51.Lehrgangs
Die Organe der Akademie der Arbeit
Lehrkräfte der Akademie der Arbeit
Teilnehmer des 51.Lehrgangs der Akademie der Arbeit
Inhalt
Vorwort
Zur Eröffnung des 50.Lehrgangs der Akademie der Arbeit am 9.Mai 1984
der Leiter der Akademie Dr. Diether Döring
die Vorsitzende des Kuratoriums Ilse Brusis
der Hessische Sozialminister Armin Clauss
der Dezernent für Soziales, Jugend und Wohnungswesen der Stadt Frankfurt Karl.-H.Trageser
der Präsident der Universität Frankfurt Prof. Dr. Hartwig Keim
Referat Willy Brandt: „Partei- Gewerkschaften und Arbeiterbewegung“
Anhang
Freunde und Förderer der Akademie der Arbeit e.V.
Forschungsprojekt an der Akademie der Arbeit
Verzeichnis der Lehrveranstaltungen des 50.Lehrgangs
Die Organe der Akademie der Arbeit
Lehrkräfte der Akademie der Arbeit
Teilnehmer des 50.Lehrgangs der Akademie der Arbeit
Inhalt
Prof. Dr. Drs. h. c. Fritz Neumark: Welche Reformen verlangt das heutige Steuersystem?
Prof. Dr. Oswald von Nell-Breuning S.J.: Unternehmensverfassung
Dr. Gerhard Leminsky: Anmerkungen zur Geschichte der Mitbestimmungsdiskussion im Deutschen Gewerkschaftsbund
Nachruf auf Prof. Dr. Walter Mallmann
Berichte über Treffen von Absolventen früherer Lehrgänge (17. Lehrgang 1951/52 und 39.Lehrgang 1973/74)
Verzeichnis der Lehrveranstaltungen des 49.Lehrgangs
Organe und Lehrkräfte der Akademie der Arbeit
Teilnehmer des 49.Lehrgangs der Akademie der Arbeit
Inhalt
Prof.Dr. Hans-Jürgen Krupp: Weltwirtschaft und Beschäftigungskrise
Otto Freitag: Solidarität und Internationalität
Karl Handfest: In Gedenken an Anna und Jakob Osterroth
Verzeichnis der Lehrveranstaltungen des 48.Lehrgangs
Organe und Lehrkräfte der Akademie der Arbeit
Teilnehmer des 48.Lehrgangs der Akademie der Arbeit
Using representative linked employer-employee data for Germany, this paper analyzes short- and long-run differences in labor market performance of workers joining start-ups instead of incumbent firms. Applying entropy balancing and following individuals over ten years, we find huge and long-lasting drawbacks from entering a start-up in terms of wages, yearly income, and (un)employment. These disadvantages hold for all groups of workers and types of start-ups analyzed. Although our analysis of different subsequent career paths highlights important heterogeneities, it does not reveal any strategy through which workers joining start-ups can catch up with the income of similar workers entering incumbent firms.