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In the early 1990s, a consensus emerged among the leading experts in the field of small and micro business finance. It is based on three elements: The focus of projects should be on improving the entire financial sector of a given developing country; a commercial approach should be adopted, which implies covering costs and keeping costs as low as possible; and institutions should be created which are both able and willing to provide good financial services to the target group on a lasting basis. The starting point for this paper, which wholeheartedly endorses these three elements, is the proposition that putting these general principles into practice is much more difficult than some of their proponents seem to believe - and also more difficult than some of them have led donors to believe. The paper discusses the central issues of small and micro business financing in three areas: credit in general and the cost-effectiveness of lending methodologies in particular (Section II); savings in general and the role of deposit-taking in the growth of a target group-oriented financial institution in particular (Section III); and the process of creating viable target group-oriented financial institutions in developing countries (Section IV). We argue that donor institutions must be willing, and prepared, to play a role here which differs in important respects from their conventional role if they really wish to support sustainable financial sector development.
Paper Presented at the Conference on Workable Corporate Governance: Cross-Border Perspectives held in Paris, March 17-19, 1997 To appear in: A. Pezard/J.-M. Thiveaud: Workable Corporate Governance: Cross-Border Perspectives, Montchrestien, Paris 1997. The paper discusses the role of various constituencies in the corporate governance of a corporation from the perspective of incomplete contracts. A strict shareholder value orientation in the sense of a rule that at any time firm decisions should be made strictly in the interest of the present shareholders would make it difficult for the firm to establish long-term relationships as the potential partners would have to fear that, at a later stage of the co-operation, the shareholders or a management acting only on their behalf could exploit them because of the inevitable incompleteness of long-term contracts. One way of mitigating these problems is to put in place a corporate governance system which gives some active role to the other stakeholders or constituencies, or which makes their interests a well-defined element of the objective function of the firm. A commitment not to follow a policy of strict shareholder value maximization ex post can be efficient ex ante. Such a system would clearly differ from what is advocated by proponents of a "stakeholder approach", as it would limit the rights of the other constituencies to those which would have been agreed upon in a constitutional contract concluded between them and the founder of the firm at the time when long-term contracts are first established.
During the last years issues of strategic management accounting have received widespread attention in the accounting literature. Yet the conceptual foundation of most proposals is not clear. This paper presents a theoretical analysis of one of the most prominent approaches of strategic management accounting, i.e., Target Costing. First, the relationship between Target Costing and Life-Cycle-Costing is shown. Secondly, a model based on a mechanism-design-approach is used to answer the question of whether the „Market-into-Company“-method of Target Costing can somehow be endogenized. The model captures problems of asymmetric information, price policy and cost structures (i.e. learning effects etc.). The analysis shows that the more „strategic“ is the firm´s cost function, the less valid is „strategic“ management accounting in terms of the usual way Target Costing is employed.
Insider trading and portfolio structure in experimental asset markets with a long lived asset
(1997)
We report results of a series of nine market experiments with asymmetric information and a fundamental value process that is more "realistic" than those in previous experiments. Both a call market institution and a continuous double auction mechanism are employed. We find considerable pricing inefficiencies that are only partially exploited by insiders. The magnitude of insider gains is analyzed separately for each experiment. We find support for the hypothesis that the continuous double auction leads to more efficient outcomes. Finally, we present evidence of an endowment effect: the initial portfolio structure influences the final asset holdings of experimental subjects.
Die externe Performance-Messung beurteilt auf Basis öffentlich verfügbarer Daten die Leistung des Fondsmanagements. Es wird zunächst geprüft, inwieweit die für die Beurteilung von Aktienfonds entwickelten Maße auf Rentenfonds anwendbar sind. Anschließend wird die Performance einer Stichprobe deutscher Rentenfonds untersucht. Es zeigt sich, daß die risikoadjustierte Rendite in den meisten Fällen nicht über der eines geeigneten Marktindex liegt. Einige Fonds weisen ein signifikantes Aktien-Exposure auf. Ein systematischer Zusammenhang zwischen der Nettorendite und der Gebührenhöhe kann nicht nachgewiesen werden.
Das Niedrigeinkommenssegment steht im Zentrum der Kontroversen um eine Reform des Sozialstaats. Die Kenntnis seiner soziodemographischen Zusammensetzung ist daher unabdingbar, um in der betreffenden Diskussion gehaltvoll Position beziehen zu können. Besonders interessieren in diesem Zusammenhang Zeitvergleiche. In diesem Sinne wird in der vorliegenden Studie die Veränderung der Struktur des Niedrigeinkommensbereiches in der Bundesrepublik anhand einer Abfolge mehrerer Querschnitte, welche die Jahre 1962/63 bis 1988 umfaßt, analysiert. Dem Niedrigeinkommensbereich werden - in Anlehnung an neuere Ergebnisse in der Literatur über „prekären Wohlstand“ und über Abstiegsrisiken - diejenigen Personen zugerechnet, die nicht mehr als 80 v. H. des durchschnittlichen Nettoäquivalenzeinkommens zur Verfügung haben. Zur vertieften Analyse wird der Niedrigeinkommensbereich nochmals in vier Teilsegmente unterteilt. Entsprechend den relativen Besetzungshäufigkeiten zeigt sich beim Vergleich mit dem oberen Einkommensbereich für spezifische Personengruppen eine Überrepräsentation im Niedrigeinkommensbereich bzw. in seinen vier Teilsegmenten. Hierbei ergeben sich im Zeitablauf einige aufschlußreiche Trends. So erhöhte sich von 1962 bis 1988 beispielsweise für Alleinstehende, für Personen in Alleinerziehenden-, in Nichterwerbstätigenhaushalten sowie für Personen in Haushalten mit einer weiblichen Bezugsperson der Grad der Überrepräsentation im Niedrigeinkommensbereich. Gleiches gilt für Personen in Haushalten mit einem hohen Mietanteil am Haushaltsnettoeinkommen bzw. generell für Personen in Nichteigentümerhaushalten. Demgegenüber verringerte sich insbesondere für Personen im Haushaltstyp einer vollständigen Familie mit vier Kindern oder für Personen in Landwirte- und Arbeiterhaushalten von 1962 bis 1988 das Ausmaß der Überrepräsentation im Niedrigeinkommenssegment.
Die Untersuchungen auf der Basis der Einkommens- und Verbrauchs stichproben haben ergeben, daß sich hinter der für die "alte" Bundesrepublik festgestellten weitgehenden Stabilität der Verteilung der Nettoäquivalenzeinkommen deutliche Veränderungen auf den vorgelagerten Stufen des Verteilungsprozesses verbergen. Bei den individuellen Erwerbseinkommen sowie bei den individuellen Faktoreinkommen (nur Bezieher) sind zwischen 1973 und 1988 die hier einbezogenen aggregierten Ungleichheitsmaße zwar kaum gestiegen; Kernel Density-Schätzungen zeigen aber einen leichten Polarisierungstrend der bimodalen Verteilung, da die Dichte in den Randbereichen der Verteilung zugenommen hat und das Dichtetal zwischen den beiden Gipfeln sich gesenkt hat. Unter Berücksichtigung des Haushaltszusammenhangs - durch Zusammenfassung individueller Faktoreinkommen auf Haushaltsebene und Gewichtung mit einer Äquivalenzskala - erweisen sich die Verteilungsänderungen als noch gravierender. Die aggregierten Ungleichheitsmaße sind stark gestiegen, und das Verhältnis der beiden Modi der zweigipfligen Verteilung hat sich umgekehrt: lag 1973 der erste Gipfel im Bereich der geringfügigen Faktoräquivalenzeinkommen noch deutlich unter dem zweiten, knapp unterhalb des Durchschnitts gelegenen Gipfel, so war 1988 der erste Gipfel deutlich höher als der zweite. Die relative Häufigkeit marginaler Faktoräquivalenzeinkommen hat im Zeitablauf also eindeutig zugenommen, ebenso wie die im oberen Einkommensbereich. Dennoch kann man von Polarisierung nur in einem weiteren Sinn sprechen, da das Dichtetal zwischen den Modi 1988 höher als 1973 liegt. Es mag beruhigend wirken, daß - zumindest in der Zeit vor der Wiedervereinigung - das Abgaben- und Transfersystem die zunehmende Disparität der Faktoreinkommensverteilung insoweit kompensieren konnte, als die relative Häufigkeit des Niedrigeinkommensbereichs - hier abgegrenzt mit 50% des durchschnittlichen Nettoäquivalenzeinkommens - vergleichsweise mäßig zugenommen hat. Dieser Eindruck ist allerdings im Hinblick auf die eingangs erwähnten Einschränkungen der Datenbasis zu relativieren. Die unzureichende Erfassung des oberen und des unteren Randbereichs der Einkommensverteilung läßt vermuten, daß der tatsächliche Trend zunehmender Ungleichheit und Polarisierung durch unsere Analysen unterschätzt wird.
In this study we are concerned with the impact of vocational training on the individual’s unemployment duration in West Germany. The data basis used is the German Socio-Economic Panel (GSOEP) for the period from 1984 to 1994. To resolve the intriguing sample selection problem, i.e. to find an adequate control group for the group of trainees, we employ matching methods which were developed in the statistical literature. These matching methods uses as the main matching variable the individual propensity score to participate in training, which is obtained by estimating a random effects probit model. On the basis of the matched sample a discrete time hazard rate model is utilized to assess the impact of vocational training on unemployment duration. Our results indicate, that training significantly raises the transition rate of unemployed into employment in the short but not in the long run. JEL classification: C40, J20, J64